Meurs & Molijn HR Services gelooft in een nieuwe arbeidsmarkt waarin openheid en samenwerken sleutelbegrippen zijn en mensen zelf verantwoordelijkheid nemen.

Wij willen waarmaken dat goed werkgeverschap primair begint bij het bieden van werkzekerheid op de lange termijn.

Onze missie is het creëren van duurzame werkzekerheid en baanzekerheid.

Onze missie is ontstaan door de knelpunten die we signaleren op de arbeidsmarkt en vanuit onze passie voor mensen. Wij zien het als onze maatschappelijke taak om transparante en eerlijke externe personeelsbezetting te realiseren bij bedrijven die geen vaste contracten kunnen bieden. Wij willen bijdragen aan de duurzame inzetbaarheid en de ontwikkeling van onze externe medewerkers.

Meurs & Molijn introduceerde als eerste het werken met flexibele arbeidskrachten mét een vast contract voor bedrijven die langdurig personeel inhuren. Als zij erin slaagt deze contractvorm op de arbeidsmarkt te laten functioneren, heeft zij haar missie volbracht en haar maatschappelijke bijdrage geleverd. Daarnaast zien wij het als vanzelfsprekend dat we rekening houden met de invloed van onze bedrijfsvoering op mens en milieu.